旧年已过，新的一年即将到来，特别的2020年已经结束。
站在“十三五”到“十四五”的历史节点上，成都的城市格局实现了从“两山一城”到“一山两翼”的跨越。在这座“机遇无处不在，机遇无处不在”的“机遇之城”，成都成良公司大胆探索、大胆解决，面对新时期刀具制造业的发展问题，紧紧围绕时代主题，从工业逻辑回归到以人为本的逻辑，全面营造以人为本的“工匠精神”氛围。
我们坚持“让员工与企业共同成长”的原则，于2020年9月至11月举办了“注重实践、测量准确”、“维修工匠”、“参与智能制造、参与产业化与产业化融合”三项职业技能大赛，努力成为一名“时代工匠”。我们希望不断举办各类技能竞赛，突出“学帮”，强化内部技能，为员工提高专业技能开辟新途径；突出“赛拼”，增强实力，为竞争对手搭建相互学习的平台；突出“赶超”，提高效率，为企业发展储备新的力量；突出“竞争与竞争”，搭建竞争对手相互学习的平台；突出“立项与宣传”，努力以工匠学习的模式成为工匠营的氛围。
我们深知，产品质量是企业的生命。”“精益求精，永无止境”是我们的质量逻辑：好的产品质量源于精益求精的工作态度，源于对每一个工作细节的严格细致，源于对创新的不懈追求。
2017年以来，我们根据公司产品特点和管理特点，在全公司实施精益生产，建立了符合企业实际的职能机构、管理程序和激励措施，激发全体员工积极参与改进的积极性和创造性，全面实施现场、实实在在的改进。通过不断改进生产工艺，控制成本，完善生产体系，有计划地进行生产，鼓励发展和创新，不断积累改进的“潜力”突破，提高产品质量，实现企业的可持续发展，在竞争中获得优势，以卓越的品质回馈社会。
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